採用に関して寄せられる質問と
その回答をまとめさせていただきましたのでご確認ください。

採用全般について

転勤はありますか?

基本的には各支社で採用を行っております。新しい支社の立ち上げや、支社長への登用の際には転勤の相談をするケースがございます。
また、結婚や家庭環境の変化に伴う異動については、可能な限り対応いたします。

配属部署はどこになりますか?

担当職種については適性を考慮して決定いたします。
また、2年目以降はキャリアアドバイザー以外に、社内公募でWEB職や人事職、経営企画への配属の可能性があります。

希望勤務地の希望は通りますか?

原則として、希望勤務地を考慮した配属を行っています。

仕事について

マーケティング職について

どのような仕事内容になるのでしょうか?

業務内容は職種ごとに異なりますが、共通した目標として、利用者のカスタマージャーニーを描き、自社サイトへのアクセス数の向上・登録数の増加に向けた取り組み及び、その改善を行います。

新卒の場合、入社後すぐに配属されることはありますか?

原則として、キャリアアドバイザーを経験後の配属となります。これまでのご経験や適正に応じた職種への配属を考えております。

キャリアアドバイザー職について

1日のスケジュールを教えてください。

1日のスケジュールは各自が裁量権を持って設定します。
社内業務と外出の割合は7:3ぐらいです。

飛び込みはどれ位ありますか?

飛び込み営業はありません。
候補者の方の希望エリアや勤務形態に合わせて法人の開拓を行いますので、電話・FAXを用いた営業が中心です。

休日出勤はありますか?

首都圏、関西は3,4か月に1回、電話当番としての出勤はあります。
勿論出勤した場合は振替休日を1か月以内に必ず取得して頂くので、年間休日数の変動はありません。

男女比を教えてください。

男:女=約6:4です。

働く上で必須の資格・スキルはありますか?

必須の資格・スキルはありません。

残業はどれくらいありますか?

平均残業時間は25~30時間です。残業することが評価をされる社風ではありませんので、一人ひとりが裁量権を持って仕事のスケジュールを管理します。
また、21時半になると強制的にパソコンがシャットダウンされますので、21時半を超えて残業をすることはありません。

どのようにキャリアアップできるのですか?

①管理職・支社長を目指すルート
②キャリアアドバイザーとしてスペシャリストになるルート
③経験を活かして新規部署の立ち上げや他部署へ異動するルート
の3種類があります。

研修について

入社後の研修はどのようになっていますか?

中途入社に関しては、入社後1週間は座学の研修になります。(社会人としての基礎、ビジネスマナー等)
その後は、実務研修及びOJTを通じて知識の習得、実務経験を積んでいただきます。
1か月後、3か月後、半年後に定期的なフォローアップ研修も実施します。
新卒に関しては約1か月間の研修があります。内容に関しては中途と同様で座学研修やロールプレイング研修等の実施し、即戦力になれるようしっかり研修していきます。

評価・報酬制度について

インセンティブはどのくらいもらえますか?

個人の売上げの3~7.5%を賞与にプラスして支給します。(パーセンテージは売上げによって変動します)
年間賞与・インセンティブは平均で180万円、トップコンサルタントになると年間で500万円以上になります。

昇給制度はどうなっていますか?

1月に昇給にタイミングがあります。
人事考課制度を通じての評価をもとに昇給を行います。

仕事の成果はどのように評価されるのですか?

成果の評価と行動の評価との2軸で評価いたします。

福利厚生について

子育てをしながら働くことはできますか?

出産後の職場復帰を推進しています。産休前、復帰前に面談を行い復帰後の働き方について、相談の上業務を決定いたします。

ENTRY

募集職種キャリアアドバイザー
雇用形態正社員
※6ヶ月の試用期間があります。条件面の変更はありません。
応募資格業界・職種未経験の方歓迎
 
<以下のような方は大歓迎>
営業・販売・接客経験のいずれかが1年以上ある方
マネジメント経験がある方

<以下のような方も歓迎>
・貪欲に成果を求められる方
・どんなことにもスピード感を持ち挑戦できる方
・人と人を結ぶやりがいを感じたい方
・実力主義の会社で、自分の可能性を試したい方
・仲間とともに成長していきたい方
配属部署株式会社トライトキャリア 営業本部 各事業部
※希望や適性を考慮して決定します
給与月給23万円〜40万円
☆経験・能力を考慮の上決定

※ご年齢やご経験等を考慮した上で初任給額を決定いたします。
※月給には固定残業代(5万9000円~10万3000円/45時間分)が含まれております。
※超過分は別途支給しますが、月の平均残業時間は30時間程度です。
勤務地全国各エリア拠点より、希望勤務地を考慮のうえ配属を決定します。
札幌/仙台/新潟/高崎/大宮/千葉/東京/横浜/静岡/
名古屋/京都/天王寺/大阪/神戸/高松/岡山/広島/
福岡/熊本/鹿児島/沖縄
★どの拠点も最寄駅より徒歩圏内です
★敷地内禁煙/屋外に喫煙場所設置(全拠点共通)
勤務時間9:30~18:30(実働8時間/休憩60分)
※残業月30時間程度
休日休暇完全週休2日制(土・日)、祝日
夏季休暇(連続5日以上可能)
年末年始休暇(連続9日以上可能)
有給休暇(取得率50%以上)
慶弔休暇
結婚休暇
出産休暇
出産立会休暇
産前・産後休暇
待遇・福利厚生
その他
<入社1年目営業社員への賞与保証制度あり(規定あり)>
■保証の内容:
・業績賞与   ……1年間で基本給2ヶ月分を保証
・インセンティブ……1年間で基本給1ヶ月分を保証
※実際の評価が上回った場合は、評価による実額を支給。

昇給年1回(2月)
賞与年2回(10月・4月)

交通費全額支給 転勤時の引越し費用負担※上限規定あり
└住居にかかる費用/引越し費用/下見費用/赴任支度金/赴任旅費
※入社時の勤務地は希望を考慮して決定致します。
 会社都合による勤務地決定の際に、引越しが必要な場合は、規定に則り転居費用を会社負担致します。
単身赴任手当
社用携帯
各種お茶・ミネラルウォーター飲み放題
社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
定期健康診断
結婚・出産お祝い金
敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置)

募集要項や選考のフローの詳細を確認いただけます。
まずはお気軽にエントリーください。

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